“驻村工作队来了以后,村里变了样,路通了、心齐了、日子有奔头了!” 在桑植县东部海拔1300米的双狮村,65岁的邓大姐站在新修的生产便道上,言语间满是感慨。短短一年时间,这个曾经人心涣散、设施薄弱的后进村落,已然蜕变为干群同心、产业兴旺的乡村振兴样板。而这一切变化的背后,离不开驻村工作队的倾情付出与持续坚守。
倾情帮扶,用脚步丈量民情。2025年6月,桑植农商银行积极响应县委号召,与县纪委监委联合组建驻村工作队,正式进驻距县城107公里的双狮村。山高路远,村情复杂,驻村工作队员没有急于求成,而是沉下身子,一步一个脚印走进村民家中。
入村第一个月,队员们翻山越岭,走遍了全村11个村民小组345户人家。田间地头、火塘灶边,他们一边拉家常、一边记民情,把群众的诉求一条条写进笔记本,也把信任一点点装进心里。谁家缺劳力、哪段路难走、哪片地荒着——不到两个月,队员们对村情民意的掌握,比许多本地人还清楚。
了解到群众最迫切的期盼是改善出行条件后,驻村工作队积极协调推进生产便道建设。同时,配合县纪委对村部进行改造升级,让村级事务更加公开透明、群众议事更加便捷。一条条生产便道在群山间延伸,不仅打通了出行的“最后一公里”,也打通了干群之间的“隔心墙”。
2025年,一户村民家中突发火灾,驻村工作人员第一时间冲上前线,面对火势毫不退缩,协助疏散群众、转移财物,为控制火势蔓延争取了宝贵时间。灾后,工作队持续跟踪帮扶,送上生活必需品,协助村民发起爱心募捐,并针对灾后可能面临的资金需求,协调白石支行开通信贷绿色通道。从救火到重建,从物资救济到产业扶持,工作队始终站在群众最需要的地方,让受灾群众感受到真真切切的温暖与依靠。
从初来乍到的“外来人”,到如今群众口中的“自家人”,驻村工作队用脚步走通了山高路远,用真心换来了民心所向。
创新治理,用机制凝聚共识。驻村工作队与村支两委一道,锚定群众主体地位,探索推行“被看见、被尊重、被需要、被关注”的“四被”工作法,打通基层治理堵点,真正让广大村民成为乡村建设的主人翁。
工作队打破原有村组建制,按照就近就便原则,将全村重新划分为16个邻里治理单元,并从老党员、老干部、老教师和退伍军人中择优选配邻长。以群众会、屋场会为载体,召集村民就地商议道路整修、产业发展等村级公共事务。道路施工期间,村民主动站出来调解土地纠纷,踊跃投工投劳、无偿让地。工作队同步建立义务工出勤台账,定期张榜公布表现突出人员,树立起“实干有荣光、懈怠知惭愧”的正向风气。截至目前,16个邻里治理单元累计开展群众议事107场,在原定3000米村道建设任务之外,村民踊跃投劳,新修生产便道63条,总长13245米,切实化解了山间出行难题。
金融赋能,用产业点亮希望。乡村振兴,产业先行。桑植农商银行驻村工作人员积极发挥金融行业优势,为村民找销路、找项目,全力支持双狮村产业发展。
2026年,全村栽种烟叶700亩、工业辣椒64亩,试种黄皮土豆25亩、魔芋6亩,建成千亩三木药材基地。多条生产便道相继完工,杨柳坪组道路硬化全部完成。基础设施的改善带动了产业提质增效,村集体经济和村民收入实现稳步增长。
与此同时,桑植农商银行还组织开展“送戏下乡”专项演出,将反诈防骗、存款保险等金融知识编入快板、小品,用群众喜闻乐见的方式普及金融常识,切实提升村民金融素养。村里还开设群众研讨班,每逢雨天开课,干部村民敞开心扉共商村务;设立连心食堂,为前来办事的村民提供热饭热菜,日均服务近200人次,不断拉近干群心理距离。
多年来,桑植农商银行始终将驻村帮扶作为履行社会责任、服务乡村振兴的重要抓手,先后在大屋坝、汤溪峪、青龙村等地派驻工作人员开展驻村帮扶,累计投入近200万元,用实实在在的行动践行“桑植人民自己的银行”的责任与担当。
下一步,该行将继续深化驻村帮扶工作,充分发挥金融行业优势,与县纪委等部门紧密协作,不断探索金融服务乡村振兴的新路径、新模式,为全面推进乡村振兴贡献更多农商力量。