邵阳农商银行：以训促干为员工“充电赋能”

11月5日晚，邵阳农商银行组织网点负责人、运营主管在该行二楼会议室开展专项业务培训。今年以来，邵阳农商银行已组织开展各类培训班（会）15期，累计培训1919人次。

该行坚持把培训作为提升员工履职能力的重要举措，精心研究制定教育培训管理办法，积极组织开展教育培训工作。据统计，截至目前，该行已先后举办了“严明党规党纪 增强党性观念”党纪学习专题培训会、创新型信贷产品及业务知识培训会、柜面操作风险防控业务知识培训、合规建设和信用卡清收培训会、优质文明服务质量提升培训会、大堂经理培训班等15期专项培训。

为提高培训针对性和实效性，该行紧扣工作实际需要设置课程、优化安排，从解决工作中遇到的难点、疑点、堵点问题出发，提前对培训内容、授课任务进行科学谋划，在讲什么、谁来讲等方面都做了充分准备，让培训奔着最需要解决的问题、最需要的人去。

此外，邵阳农商银行还搭建了“金融夜校”平台，针对工作开展不力、工作思路不开阔、工作作风不实的员工，按照“缺什么补什么、需要什么学什么”的原则进行培训。“金融夜校”每周培训两个晚上，每次培训时长2个小时，由该行信贷管理部、市场拓展部、风险管理部、运营管理部、电子银行部等条线部门进行轮流培训，以提升员工思想政治素质，夯实业务能力，直至考核通过、业绩达标。