慈利农商银行：召开2024年一季度经营形势分析暨总结表彰会议

为表彰先进，激发奋进力量，近日，慈利农商银行召开2024年一季度经营形势分析暨“开门红”总结表彰大会。党委书记、董事长郭麟主持会议，党委副书记、行长聂晖作一季度经营形势分析。党委班子成员，各支部书记、机关部室经理、网点负责人及受表彰人员共计120余人参加。

会议通报了全行“开门红”劳动竞赛情况，肯定了“开门红”活动取得的成效，分析了一季度经营形势，对下阶段重点工作进行了安排部署。会议指出，2024年一季度，经过全行上下齐心协力，共同努力，较好完成了预期目标，整体呈现开局良好、稳中有进的态势，实现了2024年“开门红”。

会议强调：一要集中精力，紧跟上级各项重点工作。坚持做小做散做优。聚焦客群管理，突出信贷主业，夯实存款基础，拓展转型业务，抓牢风险防控，抓好安全生产。加强内控合规管理，加强员工异常行为排查，深化靠企吃企问题专项整治及信贷领域专项整治，打造“清廉银行”品牌建设，扎实做好“五篇大文章”。二要转变思维，完善各类工作措施。要把“人多就有红利”观念变为“有人才才有后路”，要从“粗犷野蛮式生长”变为“精耕细作”，要把“防控风险”变为“经营风险”。打造信用卡中心、新媒体运营中心、数据分析中心，加强清收中心建设，助推业务发展。优化员工成长渠道，做好年轻员工的培养。推进异地值守网点建设，打造一批特色网点和系列营销场景。三要坚定不移，朝着县域强行努力奋进。坚持共生共荣，坚定融入基层治理大局，深化“智慧慈利”平台建设与运用。坚定以业绩为导向的用人选人机制，坚定不移的完成4月劳动竞赛任务以及全年目标任务。优化信贷产品，抓实优质文明服务。做好零钱包布放，持续开展现金支付、反诈骗、反洗钱、打击非法集资等金融知识普及，积极践行本土银行的责任与担当。

会上，对2024年“开门红”竞赛活动的先进单位及个人进行了隆重表彰。