保靖农商银行：“三步走”扎实推动二季度各项工作有序开展

为继续保持一季度业务稳健发展的良好态势，持续以“党建共创、金融普惠”行动开展进一步提升竞争力，扬长补短全力抓好二季度各项工作，保靖农商银行多措并举聚焦工作重点，务求各项工作快速开展，扎实有效推动全行实现更稳健高质量发展。

压实责任不松劲，扎实推动强落实。该行要求全行员工要持续保持“开门红”旺季营销拓展的拼劲和闯劲，要充分认识到二季度各项工作的有效开展，对上半年乃至全年工作目标的实现起到至关重要的作用。总行机关包片挂点部门要持续加强对支行业务发展的指导督促不松劲，各支行行长要精心组织，强化落实，高度统一支行全员思想和步调。同时，及时分解各项任务目标，将目标任务细化分解到月、到岗、到人，确保人人头上有任务，个个肩上有责任，充分激发员工积极性和工作潜力，同心协力共同抓好劳动竞赛活动开展，上下联动统筹抓好信贷投放、资金组织、不良清收等工作，做到早部署、早落实、早推进、早见效。

突出重点不懈怠，全员奋斗聚合力。继续以“党建共创、金融普惠”“三结三促”“五进五推”行动为有力抓手，突出存、贷主业发展、风险防控等重点指标，精准发力，狠抓落实。提高危机意识、竞争意识、争先意识，狠抓信贷投放，做到“三个一批”，守住阵地，抢占市场。狠抓资金组织，打好城区、乡镇“两个寸土必争”战役，全员出击重点抓好春茶销售资金组织、贷款客户资金归行等工作，抢抓资金组织主动权。狠抓风险管理，加强贷后管理，提前做好到期贷款清收处置工作，将风险控制关口前移，坚守“两个底线”不动摇，做到早发现、早处置。狠抓不良清收，按照先易后难、先小额后大额和“谁清收、谁受益”的原则，制定一户一策清收方案，强化清收措施，发动全员力量，主动清收，确保实效。

优质服务不停步，强化考核重实效。该行精心制定了《2022年二季度“党建共创、金融普惠”劳动竞赛活动方案》，细化了各项业务发展考核指标，要求全行上下严格遵守制度规定，要以务实的作风和真干实干的态度，规范开展竞赛活动，确保各项工作稳健高质量发展真见实效。全员要持续优化服务，下沉重心，牢固树立变“坐等”为“主动”的思想观念，充分运用“科技赋能”主动上门走访问需、营销拓户、服务客户，狠抓工作亮点为广大客户提供更方便、快捷的金融服务，切实提升客户体验感和满意度。同时，要积极应对疫情防控态势，杜绝“疫情心态”，统筹抓好各项重点工作均衡推进，为有效实现全年各项工作目标打牢发展基础。