平江农商银行：召开2021年度总结表彰暨2022年工作会议

‍‍1月27日上午，平江农商银行召开了2021年度总结表彰暨2022年工作会议，总行党委班子成员、各部门正副经理、支行正副行长参加会议。会议由纪委书记、监事长艾佑知主持。‍‍

‍‍会上，党委书记、董事长谭继友作重要讲话，并对2022年全行工作开展提出了三点要求。一是要坚持党建引领，厚植为民情怀。要讲政治、讲党性、跟党走，切实加强对国家金融路线相关政策的理解，落实各级政府相关决策部署；同时，树牢为民宗旨，真心真意为民办实事，从优化柜面服务、加大普惠型贷款投放等方面下功夫，切实提高广大客户金融服务的可得性。二是要突出责任担当，服务中心大局。要求全体员工上下一心，在工作过程中，要提高格局站位、主动担当作为、提高工作热情。三是要转变工作作风，强化工作执行。要彻底摆脱“拖、懒、散”的不良习惯，以奋发有为的姿态投入到当前和今后的工作当中。‍‍

‍‍党委副书记、行长钟卫明作了题为《凝心聚力 砥砺奋进 坚定信心 攻坚克难 奋力推进新时代全行高质量发展再上新高度》的工作报告，对2021年各项工作进行了全面总结回顾，充分肯定了2021年全行取得的成绩，并就当前外部经济形势、金融环境、政策导向以及面临的发展机遇进行了科学研判，对内部经营管理工作中存在的短板和不足进行了深入剖析，明确了2022年的发展目标并提出了具体要求。一是坚持以“党建引领”的发展战略，凝聚磅礴的奋进力量。树立以党建带队伍、以党建促业务、以党建助发展的工作思路，把全面从严治党贯穿党的建设全过程、业务经营各方面。二是坚持“普惠金融”的发展路线，把握准确的前进方向。全面提升金融服务的覆盖率和可得性，提高人民群众的满意度和信任度。三是坚持“提质增效”的发展目标，创造高质的经营成果。加快推动由规模速度型向质量效益型转变、由粗放式经营向精细化管理转变，不断增强发展后劲。四是坚持以“风险防控”为发展要求，涵养良好的金融生态。进一步明确责任、强化措施，加强风险防控，提升发展质效。五是坚持以“队伍建设”为发展途径，锻造出色的干事团队。牢牢把握人员选配、人员培养、人员提拔、人员管理等关键环节，不断提升全行干部队伍的凝聚力和战斗力。‍‍

‍‍纪委书记、监事长艾佑知宣读了《关于表彰2021年度先进集体和个人的通报》，鼓励受表彰的单位和个人再接再厉，再创佳绩，并要求全行广大干部员工继续振奋精神，为平江农商银行高质量发展作出新的贡献。班子成员对受表彰的先进集体及个人进行颁奖。‍‍

‍‍各部室及支行向党委书记递交党风廉政建设责任状、综治治理和平安建设责任状、案防工作责任状、“三防一保”责任状和2022年度业务经营目标责任状。‍‍

‍‍纪委书记、监事长艾佑知就春节期间守库值班、隐患排查、疫情防控等重点工作提出了具体要求。党委委员、副行长李维对2021年全行绩效情况进行了通报并对2022年绩效考核办法进行了解读。党委委员、副行长李江对全年度目标任务分解方案进行了说明并就重点经营指标作出了强调。‍‍