攸县农商银行：以关怀激励 促勤勉担当——召开中层副职履职座谈会

为加强中层副职队伍的管理，充分激发中层副职立足岗位、建功立业的干事热情，1月12日，攸县农商银行以“提高履职能力 提升自身素养”为主题，召开了一场走心的中层副职座谈会。总行党委副书记、行长李涛，党委委员、副行长谢越华，以及来自不同岗位的28位中层副职参加座谈。

座谈会上，每位中层副职逐一进行发言，大家各抒己见，畅所欲言，分别立足自身岗位职责，从个人职业生涯规划和定位、自身工作的优势及短板、副职岗位如何履职和2021年的工作设想等四个方面，谈了自己的所想、所思、所悟，达到了互相学习、互相促进的良好效果。

党委委员、副行长谢越华就中层副职如何履职、如何定位与大家进行了探讨。他指出，中层副职要有薪火相传、发展问道的工作使命，要有主动作为、服务发展的工作担当，要有到位不越位、服从不盲从、依靠不依赖的工作责任，始终做到分工不分家、劲往一处使，推动本部门、本网点各项工作任务高质量完成。

 党委副书记、行长李涛认真听取了大家的发言后，进行了总结讲话。他强调，中层副职立足岗位，要着力解决好“是否定好位、是否时常反省不足、是否履职到位、是否准备好迎接新挑战”等四个“自我提问”，工作中不能投机取巧、不能随波逐流、不能得过且过、不能杞人忧天，要保证工作业绩真实，想事、谋事、干事，以业绩为王导向，实现自我发展。

针对2021年中层副职履职，党委副书记、行长李涛提出了具体的要求。他要求大家要切实增强学习意识、自律意识、公正意识、争先意识、传导意识。要当好四个角色，一要做普惠金融本职工作的奋斗者，二要做总行决策工作部署的先行者，三要做群策群力、献计献策的谏言者，四要做农商事业、农商文化的传承者。

士不可以不弘毅，任重而道远。中层副职纷纷表示，自己在部门、支行中扮演着承上启下的角色，必将当好参谋、助手，为农商银行稳健高质量发展贡献自己的光和热。