通道农商银行：齐心建设小菜园，和谐欢乐润心田

为了将总行“五小建设”指导精神落实到位并取得成效，通道农商行牙屯堡支行结合自身实际情况，利用业余时间，组织员工在支行院内开展独具特色的“小菜园”建设，以此强化支行员工团队合作意识。从选择种什么、怎么种到具体的浇水、施肥、收获过程，全部由员工亲自动手完成，并为员工划分“责任地”，定期比一比谁的“责任地”蔬菜种的好、收获多，从而激发员工建设企业文化的热情。

小菜园的开辟，种下的是一个希望，收获的是一份喜悦，不仅丰富了员工的餐桌，让员工吃到绿色无公害蔬菜，而且丰富了员工们工作之余的乐趣，卸载了来自日常工作中的压力，搭建了员工之间的交流平台，培养了员工们爱支行、爱劳动的集体主义精神，从而让员工对单位的归属感进一步加强，形成“以行为家，收获靠大家”的主人翁意识。

牙屯堡支行员工喜获绿色无公害冬瓜