武冈农商银行：加强机关工作作风建设和效率提升

为适应农商行挂牌开业后工作重心、工作节奏、工作方式的新变化、新特点，12月7日晚，武冈农商银行召开机关干部员工作风整顿大会，让机关员工增强大局意识、增强自身素质，提高工作效率、做好率先垂范，树立风清正气，勇于担当作为，全面提升执行力。努力以作风建设的新气象实现工作新成效。机关干部员工100多人参加会议。

会议通报了机关员工在工作作风方面存在的各种违规现象，分析了当前行机关在工作作风方面问题原因，并就如何转变工作作风提出了意见。

该行董事长在会议上强调，一是要摆正位置，发挥示范带头作用。机关人员大都是从基层表现较好、有业务特长的员工选拔出来的，机关工作人员要利用优势，率先垂范，发挥好表率示范作用。二是要务实工作，提高效能，努力提升自己的综合素质。工作要实，不推不拖，同时要加强学习，提升自我，每个人都要练就一门特长，做得起事，做别人不可替代的人。三是要纠风纠查，严格管理，严惩不贷。各部室要对部室人员进行纠查，人力资源部和员工管理部要对每个人建档谈话，纠正工作作风，加强制度执行力，对违规人员严格管理，要用铁的纪律、铁的规章打造铁的队伍，机关要做到一个喉咙出气，对外同一个声音，真正做到勤政、廉政、团结，切实树立机关新风。