株洲办事处：召开二季度工作会议

4月13日，株洲办事处在天台山庄召开全市农村信用社系统二季度工作会议。办事处党组班子成员、综合科及业务科科长，各行社领导班子、主任（行长）助理共46人参加会议。

会上，办事处业务科科长就一季度业务工作情况进行了通报，对下阶段业务工作提出了意见。综合科科长传达学习了省联社组织人事工作、信息宣传工作会议精神，通报了全市系统2015年度组织人事和新闻宣传工作情况，就下阶段人事综合工作进行了安排。办事处两位副主任就各自分管的工作提出了明确要求。

办事处主任朱韶光在会上作总结讲话，他指出，一季度全市系统业务发展态势良好、亮点不少，存款净增、电子银行、资金营运、经营利润等业务指标与去年同期相比都有较大进步，有信心完成全年目标任务。但在看到成绩的同时，更不能忽视当前工作中存在的经营状况不理想、作风转变不到位、基础工作不扎实、竞争意识不够强、合规意识不够强、绩效考核不公平、检查处罚不严格、基层服务不到位等问题。针对这些问题，要高度重视、深刻反思，切实采取措施加以解决。

朱主任强调，要紧紧围绕“稳、实、优、严”，认真做好下阶段工作。一是要注重“稳”，着力稳健经营、稳步发展、稳中求进。信贷营销要稳，要稳步扩大有效信贷投放，坚持做散做小做个人的市场定位，进一步做实基础客户、巩固农村市场、增强盈利能力。资金营运要稳，要坚持在风险可控的前提下，稳妥开展资金营运业务。要对现有存量资金业务进行回头看，时刻关注和认真分析是否存在风险，防控是否到位。“一把手”要亲自过问，详细了解每笔业务。二是要突出“实”，夯实客户基础、信贷基础、网点基础、队伍基础。要夯实客户基础，大力推进“两小”贷款评级授信工作。要切实转变开展评级授信只是为了营销贷款的片面认识，坚持将评级授信当作联系广大农户、商户的重要纽带，当作营销贷款、手机银行等业务的有效渠道，当作了解客户信息、拓展市场的重要手段。要全力做好社保IC卡激活、居民健康卡代理发行等工作，将其当作一项功在当代、利在千秋的大事来抓。要持续深入推进“两扫五进”，实现活动常态化。要开展基础工作达标升级，不断夯实信贷基础和会计基础。要加大网点自助存取款机等自助服务终端的布放力度，加快网点转型。要加强助农金融服务点建设，大力推进普惠金融，改善农村金融服务，密切联系群众。要夯实队伍基础。班子成员要心往基层想、人往基层走、钱往基层发、事往基层办。要倾听基层员工心声、关心基层员工生活、切实解决基层员工反映的困难。机关部室要相互支持、相互协调、相互补充，齐心协力完成任务。要加强后备干部队伍建设，着力培养一批想干事、能干事、干成事的优秀人才。三是要着眼“优”，打造优质服务、优良作风、优秀形象。要切实转变员工“等客上门”、满足于吃“自来食”、习惯于当“坐商”的服务理念，不断加强业务知识、文明规范服务培训，提高业务技能，提升服务效率。要加快网点改造升级，着力加强标杆网点、精品网点、星级网点建设。班子成员要积极转变作风，带头参加评级授信、“两扫五进”活动，带头管理和清收大额贷款，带头定期到监控中心检查工作。要加大宣传力度，大力推介信用社好的业务产品、经验做法，支农支小所做的突出贡献，不断提升信用社品牌形象、社会地位。四是要立足“严”，坚持严格管理、严格检查监督、严格考核问责、严守风险底线。要着力抓执行力提升，并将其纳入对员工考核的重要内容。对制度不落实、上级要求不执行的要坚决查处，对上有政策、下有对策，欺上瞒下、玩忽职守的要坚决处罚，对有令不行、有禁不止的员工要从严追责。要在全辖范围内树立接受任务不讲条件，执行任务不讲借口、发展任务追求圆满的理念，求真务实、一丝不苟，紧抓细节、严防死守。要认真落实党风廉政建设“两个责任”，严守政治规矩和政治纪律。要始终保持案防高压态势，确保全年平安稳健运行。